全国の工務店をつなぎ、学びと成長の場をつくる。
日本管理職育成協会は、地域工務店の持続的な成長を支えるため、人材育成と組織力強化を目的としています。

日本管理職育成協会の理念

MESSAGE 一人ひとりの成長が、企業の未来を創る。 私たちは、一人ひとりの人間力を高め、全社員が主役として活躍できる企業づくりを支援します。 人の成長が企業の未来を創り、ワクワクと笑顔あふれる社会へとつながると信じています。

日本管理職育成協会の目的

社員の成長が、企業の未来を変える。人間力を磨く「共学の場」を提供します。企業の未来は、全社員の成長で決まります。日本管理職育成協会は、マネジメントスキルだけでなく、他者への思いやりや自責で物事を捉える「人間力」の育成までを支援する、業界初の「全社員育成」プラットフォームです。営業・設計・工務・ICなどの職種別研修、世代別研修、同業他社との交流機会、企業の枠を超えた学びのコミュニティを通じ

日本管理職育成協会の事業内容

人材育成から経営支援まで、企業の成長をトータルサポート。日本管理職育成協会では、人材育成・組織づくり・経営力向上を支援するため、多様な事業を展開しています。研修や勉強会、企業見学会などの学びの機会を提供するとともに、コンサルティングや資格認定制度、講師育成事業を通じて、企業と地域の持続的な成長に貢献します。また、企業や関連団体との連携を促進し業界全体の発展につながるネットワークづくりにも

日本管理職育成協会の概要

名 称一般社団法人日本管理職育成協会設立年月令和7年12月23日所在地〒243-0038 神奈川県厚木市愛名516-14代表理事吉野成人目 的当法人は、住宅会社における管理職の育成を通じて企業の発展に貢献することを目的とし、その目的に資するために次の事業を行う。 (1)各種イベント、講演会、勉強会、企業見学会等の企画、運営、開催及びコンサルティング (2)各種コンサルティング事業 (3)国内関連

PAGE TOP